Anwalt für Arbeitsrecht

Ärger mit dem Arbeitgeber? Wir sagen Ihnen, was Ihnen zusteht.

Kündigung, Abmahnung, offener Lohn: Wir prüfen Ihren Fall und verhandeln Ihre Abfindung. Für Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Die Anfrage kostet nichts.

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Seit 2003Über 20 Jahre
1.500+Betreute Fälle
Rechtsanwalt Oliver M. Negele Ihr persönlicher Ansprechpartner

Kündigung erhalten? Für die Kündigungsschutzklage bleiben drei Wochen ab Zugang.

Frist prüfen lassen

In drei Schritten übernehmen wir Ihren Fall.

01

Anfrage stellen

Name, Kontakt, zwei Sätze zum Fall. Oder Sie rufen einfach an.

02

Rückruf vom Anwalt

Ein Anwalt sagt Ihnen ehrlich, was Ihr Fall wert ist. Innerhalb von 24 Stunden.

03

Wir übernehmen

Schriftverkehr, Fristen, Verhandlungen: Wir kümmern uns um alles. Sie haben den Kopf frei.

Zum Beratungsgespräch

Ihre Anfrage ist kostenlos und unverbindlich.

Passt das zu Ihrer Situation?

01

Sie haben eine Kündigung erhalten

Für die Kündigungsschutzklage haben Sie drei Wochen. Wir prüfen sofort, ob die Kündigung hält.

02

Sie haben eine Abmahnung bekommen

Eine Abmahnung bleibt in der Akte und ebnet der Kündigung den Weg. Wir prüfen und widersprechen.

03

Es fehlt Geld oder das Zeugnis

Lohn, Urlaub, Überstunden, Arbeitszeugnis: Wir setzen offene Ansprüche durch.

04

Ihre Situation ist nicht dabei?

Kein Problem. Für alle anderen Fälle haben wir in der Kanzlei spezialisierte Anwälte, die Ihnen weiterhelfen.

Ihre Ansprüche im Arbeitsrecht.

Kündigungsschutz: Prüfung, Klage und Verhandlung

Aufhebungsvertrag: nie ungeprüft unterschreiben

Abmahnung: Prüfung und Entfernung aus der Personalakte

Lohn und Überstunden: Durchsetzung offener Vergütung

Urlaub und Zeugnis: Anspruch und Formulierung

Vertretung vor dem Arbeitsgericht: in allen Instanzen

Mandanten über die Zusammenarbeit.

Das Team von Negele Rechtsanwälte
„Wir erklären Ihnen verständlich, was Ihre Ansprüche wert sind. Und dann setzen wir sie durch."

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auf Google · Bewertungen unserer Mandanten

„Vor 8 Jahren hatte ich einen schweren Motorradunfall … Herr Negele hat das absolute Maximum für mich herausgeholt. Über die ganzen 8 Jahre war der Kontakt immer zuverlässig, familiär und professionell. Bei Herrn Negele ist man in den besten Händen."
GS

Guv Smith

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„Perfekte Erstberatung heute erhalten. Herr Negele ist ein sympathischer und realistischer Rechtsanwalt."
SA

Sascha Arnold

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Häufige Fragen vor der Anfrage.

Was kostet mich das?

Die Anfrage und die erste Einschätzung kosten nichts. Kosten entstehen erst, wenn Sie uns beauftragen, und die Höhe besprechen wir vorher mit Ihnen. Haben Sie eine Rechtsschutzversicherung, klären wir die Kostenübernahme mit ihr.

Welche Frist muss ich kennen?

Nach Zugang einer Kündigung bleiben Ihnen drei Wochen für die Kündigungsschutzklage. Ist die Frist vorbei, gilt die Kündigung in aller Regel als wirksam, selbst wenn sie angreifbar war. Warten Sie deshalb nicht bis zur letzten Woche.

Bekomme ich eine Abfindung?

Einen automatischen Anspruch gibt es nur in wenigen Fällen. Meist ist die Abfindung Verhandlungssache, und die laufende Klagefrist ist dabei Ihr stärkster Hebel. Ob und wie viel bei Ihnen realistisch ist, sagen wir Ihnen ehrlich nach dem ersten Gespräch.

Wie schnell hören wir voneinander?

Ein Anwalt ruft Sie innerhalb von 24 Stunden zurück. In dringenden Fällen erreichen Sie uns direkt unter +49 8234 966770 oder per WhatsApp.

Muss ich dafür in die Kanzlei kommen?

Nein. Der Erstkontakt läuft per Telefon, E-Mail oder WhatsApp. Kündigungsschreiben und Arbeitsvertrag können Sie einfach abfotografieren und schicken. Ein Termin vor Ort ist möglich, aber kein Muss.

Schildern Sie uns Ihren Fall.

Die Anfrage ist kostenlos. Wir rufen Sie innerhalb von 24 Stunden zurück.

Wir verwenden Ihre Angaben nur, um Ihre Anfrage zu bearbeiten. Wie wir mit Ihren Daten umgehen, auch mit unvollständigen Eingaben, steht in der Datenschutzerklärung.

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